我个人承接了水电工程并签了合同，无法支付工人工资该怎么处理？

首先应与公司协商调整工价或寻求解决方案。若协商无果，可根据《合同法》等相关法律向法院申请支付令，或考虑解除劳动合同并申请劳动仲裁，以避免进一步的亏损和无法支付工人工资的问题。依据《合同法》，在合同履行过程中出现争议，当事人应首先尝试协商解决。协商不成时，可依据法律规定申请支付令（《民事诉讼法》相关规定），或申请劳动仲裁要求经济补偿（《劳动合同法》相关规定），以法律手段保障权益，避免严重亏损及无法支付工资的风险。
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常见处理方式包括与公司协商调整合同、申请法院支付令、或解除劳动合同并申请劳动仲裁。协商是最快捷的方式，若失败则考虑法律途径，如申请支付令或劳动仲裁，依据《合同法》和《劳动合同法》相关规定，选择合适方式维护自身权益。
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处理方式如下：1.与公司协商：首先尝试与公司沟通，协商调整工价或合同条款，以达成双方都能接受的解决方案。2.申请支付令：若协商无果，可根据《合同法》向法院申请支付令，要求对方按约定支付款项。3.劳动仲裁：作为最后手段，可解除劳动合同并依据《劳动合同法》向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求支付拖欠的工资及可能的经济补偿。