我每日工作12个小时,加班工资是怎么算的?
时间:2025-06-08|栏目:杭州富阳区律师|
您每日工作12小时,加班工资按法定标准计算。依据《劳动法》,平时加班工资不低于工资的150%,休息日加班且不能补休为200%,法定假日加班为300%。长期过度加班可能影响健康,建议及时与雇主沟通调整工作时间。
✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫加班工资处理通常有三种方式:平时加班按150%计算,休息日加班按200%(不能补休),法定假日按300%。选择方式需根据具体加班时间确定,确保符合《劳动法》规定。
✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫加班工资算法如下:平时1.5倍,休息日2倍(无补休),法定假日3倍。具体操作:1.确认加班时间属于哪种类型;2.根据《劳动法》对应标准计算加班工资;3.与雇主核对加班记录及工资计算,确保无误。
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